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    Provita

    Provita verfügt über ein ISO Zertifikat und trägt das Datenschutzgütesiegel „GoodPriv“. Der hohe Qualitätsstandard drückt sich auch in den Angeboten und Dienstleistungen der Provita aus, die selbst in turbulenten Zeiten stets eigenständig geblieben ist. MEDICASA und HMO sind alternative Grundversicherungen, mit denen man Prämien sparen kann. Mit BASIC, CLINICA, DENTA und VACANZA stehen den Versicherten interessante und günstige Zusatzversicherungen zur Verfügung.


    Vorteile der Provita
    Das Handeln der Provita orientiert sich am sozialen Grundgedanken. Die Prämien werden fair und ausgeglichen gestaltet. Die ausgezeichnete Leistungserbringung sorgt bei Versicherten für ein Gefühl der Sicherheit.

    Beachtenswerte Informationen
    Für Interessierte werden regelmässig Podcasts produziert und auch Punkto Dienstleistungen geht die Provita mit der Zeit: Alle Formulare stehen online zum Downloads bereit und mit der Provita kann man auch vollkommen papierlos kommunizieren und abrechnen.

    Jetzt Provita Prämien berechnen & Direktofferten bestellen:

    Die Offerten werden Ihnen in wenigen Minuten per Email zugeschickt.

    Modell ?
    Traditionell
    Standard-Leistungen der obligatorischen Krankenpflege-Versicherung (OKP). Gleiche Leistungen bei allen Krankenkassen mit freier Arztwahl.

    Hausarzt-Modell
    Prämienvorteil von 5-20% / Sie verpflichten sich bei Krankheit, ausser bei einem Notfall, immer zuerst Ihren gewählten Hausarzt zu konsultieren.

    HMO-Modell
    Prämienvorteil bis zu 25% / Sie verpflichten sich bei Krankheit, ausser bei einem Notfall, immer zuerst einen in einem HMO-Center praktizierenden Arzt zu konsultieren.

    Telmed-Modell
    Prämienvorteil bis 15% / Sie verpflichten sich vor jedem Arztbesuch telefonisch eine Beratungsstelle anzurufen, welche Ihnen Ratschläge und evtl. Hinweise für die ärztliche Behandlung oder den zu konsultierenden Arzt gibt. Ausgenommen sind Notfälle etc.
    Jahrgang Franchise ?
    Unter Franchise versteht man einen Selbstbehalt, welcher der Versicherte bei anfallenden Kosten durch den Arzt, Spital oder Medikamente selber tragen muss. Durch die Wahl einer höheren Franchise, kann von grosszügigen Prämienrabatten profitiert werden. Der maximale Prämienrabatt bei Kinder beträgt CHF 420.--/Jahr, bei Erwachsenen rund CHF 1540.--/Jahr.
    		 Unfalldeckung ?
    Einschluss obligatorisch für:
    • Kinder und Jugendliche ohne Erwerbstätigkeit.
    • Erwachsene ohne Erwerbstätigkeit und ohne Arbeitslosen-Taggeld.
    Einschluss nicht nötig für:
    • Erwerbstätige mit mind. 8h Beschäftigung in der Woche (der Arbeitgeber muss Sie gegen Unfall versichern).
    • Erwerbslose mit Arbeitslosen-Taggeld sind von der SUVA gegen Unfall versichert.
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    Freundlichkeit
    Kompetenz
    Verständlichkeit
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    Allg. Zufriedenheit
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    Details zur Provita

    Anzahl Versicherte: 60'737
    Tätigkeitsgebiet: ganze Schweiz
    BAG-Nr.: 182

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